الاستعلام عن وافد وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية 1446هـ

الاستعلام عن وافد من الخدمات الإلكترونية التي قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتوفيرها للوافدين بالمملكة العربية السعودية، وذلك من أجل تسهيل عملية الاستعلام عن موظف سعودي أو موظف وافد إلى المملكة، كما يمكن الاستعلام أيضًا عن خدمات مكتب العمل إلكترونياً، والذي يميز هذه الخدمة، أن معظم الخدمات الإلكترونية لا توجد داخل مكتب العمل، بالإضافة لسهولة استخدام الخدمة والمعلومات التي تقدمها، لذا في هذا المقال من موقع حياتي صح سوف نقوم بذكر كافة التفاصيل والبيانات عن استعلام عن وافد داخل المملكة.

الاستعلام عن وافد

تساعد خدمة الاستعلام عن وافد الإلكترونية الكثير من أصحاب العمل والعاملين في معرفة كافة التفاصيل والبيانات عن الراغبين في العمل معهم، مثل التأكد من استمرار صلاحية الإقامة الخاصة بهم والمكان الذي يقيم فيه، وعدم تغيب الوافد عن العمل أو اصدار بلاغ هروب في حقه، لذا فهي توفر الوقت والجهد على مالك العمل، للتأكد من سلامة أوراق الوافد الراغب في العمل لديه، ويمكنه أن يقوم بهذه الخدمة عن طريق اتباع الخطوات الآتية:

من خلال مواقع البحث الإلكتروني، قم بالذهاب للموقع الرسمي التابع لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
قم بالضغط على الخدمات الإلكترونية.
اختر منها بوابة الخدمات الإلكترونية للعمل.
ثم قم بتسجيل الدخول من خلال كتابة اسم المستخدم، ورقم المرور الخاص بك.
ثم قم بتحديد الاستعلام عن موظف وافد، والتي ستجدها في قائمة الاستعلامات الإلكترونية.
قم بكتابة رقم الإقامة الخاصة بالعامل الذي تبحث عنه إن كان عامل وافد، أو رقم الهوية إن كان عامل سعودي.
بعد ذلك قم بالنقر على كلمة بحث.
بعد الانتهاء من التحميل، سوف تظهر لك صفحة بها كافة البيانات والتفاصيل الخاصة باسم العامل، واسم المنشأة التي يقيم بها.

انشاء حساب في وزارة المواد البشرية

لكي تقوم بالاستفادة من الخدمات التي تقدمها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، فما عليك إلا أن تقوم بإنشاء حساب خاص بك على موقع الوزارة، ولكي تتمكن من ذلك قم بعمل ما يلي:

من خلال محركات البحث، قم بالدخول للموقع الرسمي للوزارة.
ثم قم بالنقر على مستخدم جديد.
املأ جميع البيانات المطلوبة، والتي تتمثل في “الاسم – البريد الإلكتروني – اسم المستخدم – تاريخ الميلاد – رقم الإقامة – تاريخ انتهاء الإقامة – حدد الجنسية – رقم الجوال الخاص بك”.
ثم اضغط على التالي بعد الانتهاء من كتابة البيانات.
أكد كتابة بعض البيانات المطلوبة، ثم قم بالضغط على كلمة حفظ.
سوف تصلك رسالة عبر بريدك الإلكتروني – ورقم الجول الذي أدخلته، بها تأكيد بأنك لديك حساب مفعل على موقع وزارة الموارد البشرية.

الاستعلام عن عامل وافد برقم الإقامة أو جواز السفر

أتاحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خدمة الاستعلام عن وافد برقم الإقامة أو من خلال جواز سفره، وسوف نقوم بذكر الخطوات على النحو التالي:

من خلال موقع وزارة العمل الرسمي، قم بالذهاب إلى الاستعلام عن موظف.
اضغط على الخدمات الإلكترونية.
قم باختيار طلب الاستعلام عن عامل وافد.
بعد ذلك قم بكتابة كافة بيانات الموظف، وتأكد أنها بشكل صحيح مثل ” رقم جواز السفر – رقم الهوية – الجنسية”.
سيظهر لك حقل فارغ، قم بإدخال رمز التحقق، والذي سوف تجده على جانب الشاشة.
ثم قم بالضغط على كلمة بحث.
بعد الانتهاء ستظهر لك صفحة موجود بها جميع بيانات الموظف الوافد التي تريد الاستعلام عنه.

خطوات إلغاء بلاغ هروب وافد

1. الدخول إلى منصة أبشر

أول خطوة لإلغاء بلاغ هروب عامل وافد هي الدخول إلى منصة “أبشر” الإلكترونية، وهي منصة تقدم العديد من الخدمات الحكومية بطريقة إلكترونية.

2. تسجيل الدخول أو إنشاء حساب جديد

إذا كنت مستخدماً جديداً، يجب عليك إنشاء حساب جديد عن طريق تعبئة البيانات المطلوبة. أما إذا كنت تمتلك حساباً مسبقاً، فيمكنك تسجيل الدخول باستخدام بياناتك الشخصية.

3. اختيار خدمة “إلغاء بلاغ هروب”

بعد تسجيل الدخول، انتقل إلى قائمة الخدمات الإلكترونية وابحث عن خدمة “إلغاء بلاغ هروب“. توفر هذه الخدمة واجهة سهلة الاستخدام لإتمام عملية الإلغاء.

4. إدخال بيانات العامل

في هذه الخطوة، يجب إدخال بيانات العامل الوافد الذي ترغب في إلغاء بلاغ هروبه. تشمل هذه البيانات رقم الإقامة أو رقم الحدود.

5. تقديم طلب الإلغاء

بعد إدخال البيانات المطلوبة، اضغط على زر “تقديم” لإرسال طلب إلغاء البلاغ. سيتم مراجعة الطلب من قبل الجهات المختصة والتأكد من صحة المعلومات المقدمة.

6. متابعة حالة الطلب

يمكنك متابعة حالة طلب الإلغاء من خلال نفس المنصة الإلكترونية. ستتلقى إشعارات حول تطورات الطلب وأي إجراءات تم اتخاذها.

يذكر أن المملكة العربية السعودية كانت قد أعلنت عن تعديلات جديدة في قانون العمل السعودي، وتعمل هذه التعديلات على تحسين العلاقة بين صاحب العمل والعامل سواء كان مواطن أو وافد، فتمنح الحق للعامل الوافد في عمل خروج وعودة لنفسه على منصة أبشر، كما تم استبدال بلاغ الهروب بانهاء التعاقد بين الطرفين وغيرها.